В рамках акции организованы различные форматы взаимодействия в зависимости от текущей потребности работодателей.
Центром занятости населения Гордеевского района проведен маркетинговый визит к руководителю СПК «Рабочий», в ходе которого обсудили формы взаимодействия со службой занятости, возможности трудоустройства соискателей в рамках дополнительных мероприятий.
В Жирятинском районе под потребности в кадрах отдела социальной защиты населения проведено гарантированное собеседование для 4 женщин, воспитывающих детей, результатом которого стало заполнение вакансии.
В Карачевском районе в формате круглого стола проинформировали работодателей об условиях участия в дополнительных мероприятиях, по итогам встречи достигнута договоренность организации общественных работ в ООО «Карачев-АгроПарк» и у индивидуального предпринимателя.
Карьерный консультант и психолог Кадрового центра «Работа России» города Брянска провели консультацию для 11 сотрудников предприятия с режимом неполной занятости – МУП «Архитектурно-планировочное бюро».
На улучшение жилищных условий, развитие уличной сети, повышение безопасности дорожного движения ...
На переработку отправляют выращенную продукцию. Как рассказывает ГТРК «Брянск», на ...
Заканчивается детство и начинается взрослая жизнь. Как сообщил Егор Ковальчук в мессенджере ...
«Зарница 2.0» — это настоящая школа мужества, командного духа и взаимовыручки. ...
Его цель — профилактика дорожно-транспортных происшествий с участием несовершеннолетних в ...
Более 100 спортсменов из 14 регионов ЦФО приняли участие в соревнованиях. Как информирует ...
